Ismét elkezdődött egy újabb tanév, mely a diákjaink számára több elfoglaltságot és kevesebb szabadidőt jelent. Közel 20 éves tapasztalatunk alapján idén is korán kezdtük a felkészülést annak érdekében, hogy partnereink megrendeléseit maximálisan kiszolgálhassuk az elkövetkezendő időszakban is.
Mi nemcsak a szavak szintjén, hanem valóban teszünk azért, hogy meglévő és új partnereinkkel az őszi és téli időszakban is zökkenőmentesen tudjunk együttműködni.
Mi mindennel készülünk?
- Szövetkezetünk felmérte a saját állományában lévő diákok:
- őszi munkavállalási hajlandóságát, ráérését,
- a nyár végén kilépők arányát,
- illetve, hogy kik azok a diákok, akiknek várhatóan 10.31-én lejár a diák jogviszonya,
- Idén is nagyszabású nyereményjátékot hirdetünk diákjainknak, melyben azok az általunk foglalkoztatott tanulók vehetnek részt, akik 09-10-11 hóban dolgoznak.
- Célzott online toborzást indítunk Google Ads-en, YouTube-on, Facebookon, Instagramon és a fiatalok által kedvelt TikTok-on, sőt LinkedIn-en is jelen vagyunk.
- Igyekszünk offline megjelenéseink számát növelni ebben az időszakban. Számos gólyatáborban, állásbörzén és karriernapon is megjelenünk, nyomtatott plakátjaink számát tovább növeljük.
- Nagyszámú csoportos e-mail és SMS üzenetet küldünk ki az adatbázisunkban szereplő munkaerő bázisoknak.
- Call Centerünkön keresztül növeljük a direkt telefonos elérések számát,
- Munkatársaink tevékenységében még nagyobb fókuszt kap a partneri kapcsolattartás, az új piaci helyzetekre és megoldásokra való felkészülés.
Az euJobs HR-Group a diákfoglalkoztatáson túl alternatív foglalkoztatási formákkal is partnerei rendelkezésére áll, ezért szeretnénk figyelmébe ajánlani Cégcsoportunk további szolgáltatásait, az alábbi linken: https://eujobshrgroup.hu/
