ISO 9001 ISO 27001 MagyarBrands 2025 100% magyar tulajdon

Profi diákmunkaerő,
várakozás nélkül.

Több mint 20 év tapasztalatát és a legnagyobb márkák bizalmát hozzuk el az Ön cégének. 3-tól akár 500 főig biztosítunk munkára kész diákokat, fix költségekkel és villámgyors ügyintézéssel.

Csatlakozzon Ön is elégedett partnereinkhez!

20+
év szakmai múlt
350+
aktív partner
70.000+
fős diákbázis
110
fős szakértői csapat
euDiákok - hero kép
Magyarország 350+ közép- és nagyvállalata
választotta már az euDiákokat
IKEA
McDonald's
Starbucks
Lufthansa
MediaMarkt
eMAG
K&H Bank
New Yorker
MBH Bank
DM drogéria
Müller
Tchibo
Alza.hu
Flying Tiger Copenhagen
Logiscool
Budapest Party Service
IKEA
McDonald's
Starbucks
Lufthansa
MediaMarkt
eMAG
K&H Bank
New Yorker
MBH Bank
DM drogéria
Müller
Tchibo
Alza.hu
Flying Tiger Copenhagen
Logiscool
Budapest Party Service
Erősségeink dióhéjban

5 dolog, amiben mások vagyunk

Ezek azok az erősségek, amelyek alapján 350+ partner döntött mellettünk - és amelyek nélkül a digitális, gyors és rugalmas diákfoglalkoztatás csak ígéret maradna.

Saját app és ATS rendszer

Diákoknak szóló mobilalkalmazás (35.000+ letöltés) és saját fejlesztésű ATS rendszer, mely a toborzási folyamatainkat támogatja.

Folyamatos kapcsolattartás

Hétvégi ügyeletet biztosítunk partnereink számára. Saját 16 állomásos sourcing centerrel rendelkezünk és projektenként dedikált kapcsolattartókat biztosítunk.

Digitális ügyintézés

Minden folyamat egyetlen digitális rendszeren keresztül zajlik, nincs szükség személyes szerződéskötésre. Az ország bármely pontján is van, munkaerő-igényeit online intézheti.

Mi tudjuk mit akar a Z generáció!

Csapatunk rendszeres kutatásokat, felméréseket készít a diákok körében. Számos kitelepülésen veszünk részt, legyen szó gólyatáborokról, fesztiválokról, karriernapokról, állásbörzékről.

Kreatív toborzási team

Toborzásmarketing csapatunk ügyfélspecifikus landing oldalakat készít a hatékony jelöltelérés érdekében, amelyeket célzott Google Ads és Meta kampányokkal támogatunk a még eredményesebb keresésért.

Nem kérdés, hogy megéri diákokat foglalkoztatni

Akkor is lesz embere, amikor a legnagyobb a pörgés. Ne küzdjön a munkaerőhiánnyal és a fluktuációval! Diákjainkkal gyorsan és egyszerűen töltheti fel a legváltozatosabb pozíciókat is. Skálázza a létszámot a forgalmához igazítva: legyen szó karácsonyi hajrára szükséges 100 főről vagy napi 3 fős kisegítésről.

01

Csak az aktív órák kerülnek ki­számlázásra

Nincs szabadság, betegszabadság, fizetett ünnepnap. Nem fizet üresjáratot. A költségvetés tervezhető, a kiadás pedig pontosan annyi, amennyi értéket termelt.

02

Spóroljon a bérköltségeken

A nagy létszámot igénylő területeken (raktár, leltár, logisztika) a diákmunka a leggazdaságosabb forma. Alacsonyabb bérjárulékok, kevesebb adminisztráció és teljes rugalmasság: pont ott segítünk, ahol a legnagyobb a fluktuáció és a költségnyomás.

03

Skálázhatóság: alkalmazkodunk a naptárához

2-3 nap alatt akár +200%-os bővítés a legnagyobb kampányok idején. Ha a forgalom visszaesik, a létszám is követi - mindenféle kötöttség vagy felmondási idő nélkül. Csak azért a kapacitásért fizet, amit valóban kihasznál.

04

Gyakornokból elkötelezett munkatárs

Építse saját utánpótlását! A diákfoglalkoztatás kiváló lehetőség arra, hogy munka közben ismerje meg leendő kollégáit. Mire a diák végez az iskolával, már kész, betanított szakemberként számíthat rá, aki elkötelezett a cége iránt.

05

Zökkenőmentes nyári működés

A szabadságolások idején sem kell megállnia az életnek. Diákjaink átveszik az időszakos feladatokat, így a napi működés akkor is zavartalan marad, amikor a kollégái pihennek. Nincs elmaradt munka, nincs túlterhelt csapat.

06

Lelkes, motivált, gyorsan tanuló korosztály

A diákok otthonosan mozognak a digitális felületeken: mobilapplikációk, ügyviteli rendszerek, online beosztás-kezelés. Az új munkaeszközöket pillanatok alatt megtanulják, az első naptól produktívak.

Ismerős a helyzet?

Ezekkel küzd a legtöbb
HR- és operatív vezető. Mi megoldjuk.

A hagyományos diákszövetkezeti megoldásokkal dolgozó cégek gyakran ugyanazokkal a kihívásokkal szembesülnek. Mi ezekre nemcsak reagálunk, hanem minden problémára jól működő, bevált megoldást kínálunk.

A probléma

Egyedül marad a napi gondokkal.

Hétvégén és este nincs kihez fordulnia. A szövetkezet munkanapokon 9-17 között elérhető, az élet viszont a hétvégén sem áll meg.

A megoldásunk

Dedikált kapcsolattartó és hétvégi ügyelet.

Minden partnerünk mellé dedikált HR projektvezetőt rendelünk, aki ismeri a folyamatait és szükség esetén segít a teljeskörű ügyintézésben.

A probléma

A szakmai szint nem az ígért.

Az érkező diák nem azt tudja, amit ígértek róla. Helyette dolgozni kell vagy újat kérni, az ügyfél viszont a határidőt nem akarja kivárni.

A megoldásunk

Saját ATS rendszer és előszűrés.

A saját fejlesztésű ATS rendszerünk kompetenciák alapján kínálja a megfelelő jelöltet. Komplex pozícióknál előzetes telefonos és online interjút is végzünk. Pontos elvárásokra pontos jelölteket küldünk.

A probléma

Műszaklemondások és magas fluktuáció.

A diák sokszor az utolsó pillanatban mondja le a műszakot, vagy egyszerűen nem jelenik meg, így a reggel gyakran kapkodással és tűzoltással indul. Közben az állandó cserélődés miatt a betanításra fordított idő és energia is folyamatosan elvész, ami a csapatot és a működést egyaránt megterheli.

A megoldásunk

Stabil diáklétszám és gyors pótlás.

70.000+ fős adatbázisunkkal, sourcing centerünkkel és hétvégi ügyeletünkkel gyorsan pótoljuk a kieső munkaerőt, míg saját toborzói csapatunk folyamatosan biztosítja az utánpótlást és a megbízható diáklétszámot.

A diákfoglalkoztatás teljes folyamatát
levesszük a válláról

Hogyan zajlik a közös munka velünk?

01

Megrendelés beérkezése

  • Kritériumok, kiválasztási szempontok egyeztetése.
  • Munkaköri Excel kitöltése a Partner által.
02

Toborzás megkezdése

  • Saját honlapon hirdetés, iskolákkal kapcsolatfelvétel.
  • Offline és online toborzások elindítása.
03

Az euDiákok által a jelöltek kiválasztása

  • Telefonos előszűrés.
  • Online interjú.
  • Potenciális jelöltekkel tesztek töltése, CV bekérése.
  • Profil készítés és továbbítás a Partner felé.
04

Partner által a jelöltek kiválasztása

  • Jelölttel interjú(k).
  • Visszajelzés felénk a jelöltről (elutasításra vagy felvételre kerül).
05

Adminisztráció elvégzése

  • Cégünk a munkavállalót belépteti (munkajogi dokumentumok), majd szerződéskötés.
  • A Partner a szerződéskötés után közvetlenül egyeztetheti a munkavállalóval a beosztását.
  • A Partner minden hónapban az e-jelenléti ívet eljuttatja a dedikált kapcsolattartójának.
06

Elszámolás

  • A jelenléti lapok alapján az euDiákok végzi az elszámolást, az utalást és a számla kiállítását.

Diákmunka vs.
Szakmai gyakornoki program

Két különböző igényre két célzott megoldást kínálunk: a diákfoglalkoztatás ideális a nagy létszámú és fluktuációval érintett pozíciók betöltésére, míg szakmai gyakornoki programunk a hosszú távú utánpótlás biztosítását támogatja. Mindkét területen teljes körű támogatást nyújtunk.

Diákmunka

Rugalmas és gyorsan skálázható munkaerő

Ideális megoldás tömeges, szezonális vagy magas fluktuációval érintett munkakörök esetén, amikor rövid idő alatt van szükség megbízható munkaerőre.

  • Akár 3-500 fős létszám biztosítása rövid határidővel
  • Költséghatékony és fenntartható foglalkoztatási forma
  • Kapacitásnövelés akár 2-3 nap alatt, majd rugalmas visszaállás csendesebb időszakban
  • Gyors pótlás váratlan kiesések esetén is
  • Hétvégi, esti vagy időszakos terhelések kezelésére is alkalmas
  • Széles körű pozíciók: pénztáros, raktáros, komissiózó, futár, leltározó, promóter, felszolgáló, pultos vagy rendezvénykiszolgáló munkatársak
Szakmai gyakornoki program

Saját utánpótlás hosszú távra

Ideális választás, ha a jövőbeli kollégákat már tanulmányaik alatt szeretné megismerni és később akár továbbfoglalkoztatni.

  • Kiemelkedő lehetőség a fiatal tehetségek korai bevonzására
  • Ideális olyan pozíciók esetén, ahol hosszú távon érdemes saját utánpótlást nevelni
  • Alacsonyabb betanítási költség és lojálisabb munkavállalók
  • Munkáltatói márkaépítéshez is hozzájárul
  • Erős jelenlét IT, mérnöki, marketing, pénzügyi és HR területeken
  • Segítünk a program kidolgozásában!
A cégcsoport alapítója

Az alapítónk ma is itt van.
20+ éve, ugyanazzal a céllal, de innovatív ötletekkel.

Pataki Zoltán - alapító, euJobs HR-Group
Az alapító Pataki Zoltán
Alapító

Pataki Zoltán

Alapító · euJobs HR-Group

A munkaerő-szervezés nem hetek, hanem percek kérdése. A „diákmunka" helyett ma utánpótlás-nevelésről és folyamatoptimalizálásról beszélünk: a partnereink időt, energiát és valós üzleti értéket kapnak.

Pataki Zoltán 20+ éve alapította az euDiákok Iskolaszövetkezetet, amely az ő szakmai irányítása alatt nőtte ki magát komplex HR-cégcsoporttá. Az euJobs HR-Group ma 16 éves kortól 99 éves korig kínál munkalehetőséget: diákoknak, felnőtteknek, nyugdíjasoknak, kisgyermekes szülőknek és megváltozott munkaképességű kollégáknak.

Digitális megoldásaink

Mindent néhány kattintással.
Egy helyen, követhetően.

Folyamataink teljesen digitalizáltak, így minden egyetlen rendszerben, átláthatóan követhető. Partnereink néhány kattintással intézhetik az adminisztrációt, miközben valós időben látják folyamataik aktuális állapotát - ezzel időt és energiát takarítanak meg, amit fontosabb feladatokra fordíthatnak.

  • Online megrendelés leadás: 1 perc alatt!
  • Egy kattintásos jóváhagyás
  • Digitális munkaidő-nyilvántartás
  • Gyors és átlátható adminisztráció
  • Minden folyamat egy rendszerben követhető
  • Átlátható naptárnézet a leadott munkaerőigényekhez
Partner Admin · Dashboard
Pénztáros - Westend
12 fő · Ma 14:00 - 22:00
Élő
Komissiózó - Vecsés
25 fő · 2026.05.02. 06:00
Szervezés alatt
Felszolgáló - Erzsébetváros
8 fő · 2026.05.05. 18:00
Jóváhagyásra vár
Promóter - IKEA Soroksár
4 fő · Ma 09:00 - 19:00
Élő

euDiákok mobilapp.
35.000+ letöltés.

Saját fejlesztésű mobilalkalmazásunkat diákjaink igényeire építve hoztuk létre, hogy gyors, egyszerű és felhasználóbarát élményt nyújtson. Mivel az app mindig kéznél van, közvetlenül és azonnal érjük el országos diákbázisunkat, így partnereink munkaerőigényeire is gyorsabban és hatékonyabban tudunk reagálni.

Térképes álláskeresés
Lokáció-alapú találatok
Ledolgozott órák és kereset
nyomon követése
Push értesítések
Új munkáról azonnal
Bérelőleg-igénylés
Egy érintéssel az appban
Naptár szinkron
Műszak iOS / Google Naptárban
Szerződés egy érintéssel
Online szerződés elfogadás
Szabad műszakok Ráérés és elfogadott beosztás Szűrések Szerződések elfogadása euDiákok app képernyő 1 euDiákok app képernyő 2 euDiákok app képernyő 3

Ezeken a területeken vagyunk
a legerősebbek

Egy partnernél akár több munkakört is lefedünk diákjaink által! Amennyiben igényli, személyre szabott ajánlatunkban további atipikus foglalkoztatási formák bevonásával is segítjük működését.

Kereskedelem & retail

Pénztáros, eladó, raktáros, promóter, leltáros. Kampányidőszakra skálázható létszám, országos lefedettséggel.

Logisztika & raktár

Komissiózás, csomagolás, leltár, targonca-asszisztens, ki- és bepakolás. Szezonális csúcsokra +200% kapacitást biztosítunk 2-3 nap alatt.

Gyártás és technológia

Összeszerelés, gépkezelés, minőség-ellenőrzés, csomagolás. Többműszakos beosztás-koordinációt is vállalunk.

Vendéglátás

Felszolgáló, pultos, futár, mosogató, rendezvénykiszolgálás. Hétvégén és ünnepnapokon is rendelkezésre álló munkaerőbázissal.

Szakmai gyakornoki programok

Utánpótlás-nevelés egyetemi és szakképzési együttműködésben. Hosszú távú befektetés a vállalat jövőbeli kollégáiba.

Ügyfélszolgálat és back office

Telefonos és írásbeli támogatás, adminisztratív munka, adatfeltöltés. Nyelvtudás szerint előszűrt diákjelöltekkel.

Mit mondanak rólunk a partnerek

A magyar piac legnagyobb
cégeinek visszajelzése

Hivatalos referencialevelek és visszajelzések ismert magyar és nemzetközi vállalatoktól.

„Az euDiákok eddig 2.148 alkalommal toborzott sikeresen a megfelelő munkavállalókat számunkra. Megbízható partner, problémamentes adminisztráció, profi szakmai felkészültség, gyors kapcsolattartás."

EMAG Hivatalos referencia

„16 éve dolgozunk együtt. Soha nem a problémákat látják, mindig a megoldást keresik egy adott helyzetre. Felkészülten, hozzáértéssel érkeznek hozzánk. Bátran, szívből ajánlom bárkinek a céget."

Budapest Party Service Hivatalos referencia

„Online regisztráció, pontos elszámolás határidőre, gyors és rugalmas reagálás a piaci változásokra. Készséges emberi és profi szakmai hozzáállás. Bátran ajánlom az euDiákok Iskolaszövetkezetet, mint megbízható partnert."

Logiscool Hivatalos referencia

„2018 júliusa óta dolgozunk együtt. Az elmúlt évek során számos hosszú távra helyt álló, talpraesett diák nevelődött ki közbenjárásukkal. Megbízható és korrekt üzleti partner, kommunikációjuk gyors és hatékony."

Flying Tiger Copenhagen Hivatalos referencia

„Az euDiákok eddig 2.148 alkalommal toborzott sikeresen a megfelelő munkavállalókat számunkra. Megbízható partner, problémamentes adminisztráció, profi szakmai felkészültség, gyors kapcsolattartás."

EMAG Hivatalos referencia

„16 éve dolgozunk együtt. Soha nem a problémákat látják, mindig a megoldást keresik egy adott helyzetre. Felkészülten, hozzáértéssel érkeznek hozzánk. Bátran, szívből ajánlom bárkinek a céget."

Budapest Party Service Hivatalos referencia

„Online regisztráció, pontos elszámolás határidőre, gyors és rugalmas reagálás a piaci változásokra. Készséges emberi és profi szakmai hozzáállás. Bátran ajánlom az euDiákok Iskolaszövetkezetet, mint megbízható partnert."

Logiscool Hivatalos referencia

„2018 júliusa óta dolgozunk együtt. Az elmúlt évek során számos hosszú távra helyt álló, talpraesett diák nevelődött ki közbenjárásukkal. Megbízható és korrekt üzleti partner, kommunikációjuk gyors és hatékony."

Flying Tiger Copenhagen Hivatalos referencia

Lépjünk kapcsolatba
még ma

Töltse ki az űrlapot, és 24 órán belül jelentkezünk személyre szabott ajánlattal és bemutató-időponttal. Teljesen kötelezettségmentesen.

⚠️ Ez az ajánlatkérő űrlap cégeknek szól. Ha diák vagy és munkát keresel, kattints ide.
Név(Kötelező)
Adatvédelem(Kötelező)

Addig is bizalommal kereshet minket az alábbi elérhetőségeken:

Független minősítéseink és szakmai tagságaink